| 猎头职位： | 地区经理/副总经理 | ||
| 公司名称： | 外资互联网企业 | ||
| 悬 赏： | 2万 | ||
| 职位编号： | 年 薪： | 40-60万 | |
| 所属行业： | 通讯 | 职位类别： | 综合管理运营 |
| 招聘人数： | 1 | 专业要求： | 管理学、经济学、市场营销或互联网相关专MBA优先 |
| 工作地点： | 北京 | 外语要求： | 英语 + 普通话 |
| 性别要求： | 不限 | 学历要求： | 本科及以上学历，MBA优先 |
| 发布日期： | 2015/3/25 | 工作经验： | 8年以上 |
| 岗位职责： | 1、负责地区公司的日常经营管理和业务管理，根据公司业务的运营特色，分解各项运营指标；
2、根据区域分解下达的年度任务目标，组织实施地区公司的年度经营计划并制定方案、逐步跟进、达成业绩指标；
3、根据地区公司经营目标制定市场方案及拓展战略，并根据市场动态进行及时修订和调整；
4、分析竞争对手推广策略，展开调研并制定针对性的推广策略，及时把握客户需求，通过整理、分析运营的各项数据，针对 性开展营销活动；
5、负责管理和发展业务服务网点，完成业务服务网点覆盖计划；
6、监控所辖区域内重点合作项目，持续整合市场资源和业务资源；
7、负责组织落实、执行公司统一的各项内部管理制度、流程和各项决议；
8、负责完善地区公司制度，提出组织机构和岗位设置的建议，优化工作计划与工作流程；
9、地区公司员工队伍的建立、发展和培育管理，负责下属员工的目标下达、考核及日常管理；
10、负责组织项目预算的编制与审核，制订与落实项目成本控制目标，监管及控制费用支出，促使费用效益最大化；
11、处理地区公司重大突发事件并及时向区域VP汇报；
12、完成上级VP临时交办的其他工作。
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| 职业要求： | 1、管理学、经济学、市场营销或互联网相关专业本科及以上学历，MBA优先；良好的中英文读写能力，熟悉当地方言者优先；
2、5年以上大型OTO、互联网、电子商务平台工作经验，3年以上中型团队企业全面管理经验；
3、掌握人力资源管理、财务管理及市场营销管理知识并具有丰富的实际操作经验；
4、了解OTO行业电子商务发展趋势，熟悉行业运营现状，有丰富的操作经验和独到见解；
5、有强大的前端商品销售战略策划能力，对互联网多渠道有资深经验和深厚的人脉关系、实战经验和成功的案例；
6、具备卓越的战略眼光、政策制定能力、注重实效性，极强的敬业精神、出众的领导管理才能和良好的行业管理理念，熟悉先 进的企业管理模式；
7、擅长沟通及谈判，思维敏捷，执行力强，具备迅速应变突发问题的能力，优秀的逻辑思维及数据分析能力，熟悉企业营运效 益控制及管理；
8、作风严谨稳健，具备强烈的创业精神和开拓意识。 |
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