高管猎头专家-深圳猎头香港猎头深圳猎头公司香港猎头公司出海猎头

猎头职位

IT互联网

房地产

金融

快消

机械与自动化

制造

新能源

汽车

物流

生物医药

通讯

医疗

其他行业

联系信息

您所在的位置： 首页猎头职位物流

职位详情

猎头职位：总经理

公司名称：某知名物流企业

悬赏： 20000

职位编号：年薪： 100-180万

所属行业：物流职位类别：综合管理运营

招聘人数： 1人专业要求：不限

工作地点：深圳外语要求：英语

性别要求：不限学历要求：本科及以上

发布日期： 2013/6/28 工作经验： 10年以上

岗位职责：
1、提出公司发展定位和制定发展目标，并制定具体的年度经营策略和方法；
2、全权负责公司日常经营管理工作，团结公司管理层，完成上级下达的年度经营指标；
3、构建和完善公司组织结构，制定部门工作职责、工作计划和考核指标并实施；组织召开公司各种会议，布置月度工作安排，及时妥善解决经营中出现各种问题；
4、对公司财务安全管理负全责，保证资产安全、现金流充足，成本费用控制合理；
5、适应市场变化，及时制定并不断完善公司各项管理制度和业务流程，制定KPI指标并实施，指导和协调各部门及部门间相互配合完成本职工作，充分发挥团队合作精神；
6、保证公司人员梯队建设，制定年度全员素质和技能提升计划，强化公司企业文化建设，使得全员素质不断提升，保证全员的工作积极性和责任感不断提高；
7、对公司安全管理工作负总责，保证现场作业安全、达标和高效，保证后勤生活等安全有序；
8、启动、完成公司智能办公楼信息系统及车货信息体系、实施；
9、根据公司业务功能，制定物流招商计划、经营目标并实施；制定园区共享物流业务策略，降低园区客户作业成本；
10、组织论证、完成物流公司所需工程的立项和上报工作，并对施工进度和质量进行监督；
11、维护与政府、行业部门和高校良好的公共关系，保证公司的社会地位不断提升，公司荣誉不断提高；及时掌握行业动态和参与必要的交流活动，为集团决策提供可靠地信息和报告。

职业要求：
1、全日制本科以上学历，硕士或以上优先；十年以上知名企业高层管理经验；
2、有丰富的物流行业大型公司工作经验，熟悉公路零担和速递业务，至少10年高层管理职位工作经验；
3、优秀的物流知识水平，深刻理解物流创新和物流增值服务，对发展物流业务有清晰的思路，熟悉掌握KPI等量化考核指标，熟悉物流信息新技术在经营管理中的应用；
4、有较宽的物流视眼，了解国内外物流市场发展状态，熟悉国家物流政策，熟练掌握物流业务特点、组织形式和管理要点；
5、有较强的团队合作意识，工作大胆，不怕得罪人，有很强的具备可操作性的制度制定能力和贯彻执行能力；
6、有很强的分析问题和解决问题的能力，有很强的承受力和协调能力，勇于承担，面对困难敢于担当并有能力加以解决；
7、具备极强的责任感和使命感，个人诚信正直，对公司忠诚。

标题：	（姓名+意向+期望薪水）*
电话：	*
简历复制到下面：

猎头职位：	总经理
公司名称：	某知名物流企业
悬赏：	20000
职位编号：		年薪：	100-180万
所属行业：	物流	职位类别：	综合管理运营
招聘人数：	1人	专业要求：	不限
工作地点：	深圳	外语要求：	英语
性别要求：	不限	学历要求：	本科及以上
发布日期：	2013/6/28	工作经验：	10年以上
岗位职责：	1、提出公司发展定位和制定发展目标，并制定具体的年度经营策略和方法； 2、全权负责公司日常经营管理工作，团结公司管理层，完成上级下达的年度经营指标； 3、构建和完善公司组织结构，制定部门工作职责、工作计划和考核指标并实施；组织召开公司各种会议，布置月度工作安排，及时妥善解决经营中出现各种问题； 4、对公司财务安全管理负全责，保证资产安全、现金流充足，成本费用控制合理； 5、适应市场变化，及时制定并不断完善公司各项管理制度和业务流程，制定KPI指标并实施，指导和协调各部门及部门间相互配合完成本职工作，充分发挥团队合作精神； 6、保证公司人员梯队建设，制定年度全员素质和技能提升计划，强化公司企业文化建设，使得全员素质不断提升，保证全员的工作积极性和责任感不断提高； 7、对公司安全管理工作负总责，保证现场作业安全、达标和高效，保证后勤生活等安全有序； 8、启动、完成公司智能办公楼信息系统及车货信息体系、实施； 9、根据公司业务功能，制定物流招商计划、经营目标并实施；制定园区共享物流业务策略，降低园区客户作业成本； 10、组织论证、完成物流公司所需工程的立项和上报工作，并对施工进度和质量进行监督； 11、维护与政府、行业部门和高校良好的公共关系，保证公司的社会地位不断提升，公司荣誉不断提高；及时掌握行业动态和参与必要的交流活动，为集团决策提供可靠地信息和报告。
职业要求：	1、全日制本科以上学历，硕士或以上优先；十年以上知名企业高层管理经验； 2、有丰富的物流行业大型公司工作经验，熟悉公路零担和速递业务，至少10年高层管理职位工作经验； 3、优秀的物流知识水平，深刻理解物流创新和物流增值服务，对发展物流业务有清晰的思路，熟悉掌握KPI等量化考核指标，熟悉物流信息新技术在经营管理中的应用； 4、有较宽的物流视眼，了解国内外物流市场发展状态，熟悉国家物流政策，熟练掌握物流业务特点、组织形式和管理要点； 5、有较强的团队合作意识，工作大胆，不怕得罪人，有很强的具备可操作性的制度制定能力和贯彻执行能力； 6、有很强的分析问题和解决问题的能力，有很强的承受力和协调能力，勇于承担，面对困难敢于担当并有能力加以解决； 7、具备极强的责任感和使命感，个人诚信正直，对公司忠诚。